Memur-Sen Genel Başkan Yardımcısı Hacı Bayram Tonbul, memurların izinlerine yönelik müjdeli haberi verdi.
Memur-Sen Genel Başkan Yardımcısı ve Enerji Bir-Sen Genel Başkanı Hacı Bayram Tonbul yazılı açıklamayla 4/C statüsünde yer alan personellerin talebi üzerine yapılan çalışmalar sonrasında sevindiren haberi verdi. Artık personellerin çalışmadığı aylara karşılık gelen ücretli izinlerin tamamı kullanılabilecek.
4/C statüsünde bulunan personellerin yıllıkizinlerinin her ay için 2 gün kullandırılmasının yanı sıra toplu kullanımada izin verilmediği tespit edilmesinin ardından Tombul, Devlet Personel Başkanlığına (DPB) yazı gönderdiklerini açıkladı. Toplu olarak kullanılması için gönderilen yazıya karşılık Başkanlıktan "geçici personelin bir yıl içerisinde 24 gün ücretli izin kullanmasının mümkün olduğunu ve talebi halinde çalışmadığı aylara karşılık gelen ücretli izinlerini kullanabileceği" denildi.
Tombul memurların ücretli izinlerini toplu kullanabilmelerine yönelik yazılı açıklamasında şunları söyledi:
"Yazımızda, kurumlarda uygulama birliği sağlanması açısından 4/C'li personelin tam zamanlı çalıştığı da göz önünde bulundurularak, izinlerin toplu olarak kullandırılması için kurumlarla gerekli yazışmaların yapılması talebinde bulunduk. DPB cevap yazısında, 'Geçici personelin 11 ay 28 gün çalışma süresi uygulamasının sona erdiğini ve tam yıl olarak çalıştırılabilmelerinin mümkün olduğunu, talep halinde çalışmadığı aylara karşılık gelen ücretli izinlerini kullanabileceği' yönünde görüş bildirdi. Buna göre 4/C'li personel, talebi halinde çalışmadığı aylara karşılık gelen ücretli izinlerin tamamını kullanabilir."
4/C statüsünde bulunan personellerin yıllıkizinlerinin her ay için 2 gün kullandırılmasının yanı sıra toplu kullanımada izin verilmediği tespit edilmesinin ardından Tombul, Devlet Personel Başkanlığına (DPB) yazı gönderdiklerini açıkladı. Toplu olarak kullanılması için gönderilen yazıya karşılık Başkanlıktan "geçici personelin bir yıl içerisinde 24 gün ücretli izin kullanmasının mümkün olduğunu ve talebi halinde çalışmadığı aylara karşılık gelen ücretli izinlerini kullanabileceği" denildi.
Tombul memurların ücretli izinlerini toplu kullanabilmelerine yönelik yazılı açıklamasında şunları söyledi:
"Yazımızda, kurumlarda uygulama birliği sağlanması açısından 4/C'li personelin tam zamanlı çalıştığı da göz önünde bulundurularak, izinlerin toplu olarak kullandırılması için kurumlarla gerekli yazışmaların yapılması talebinde bulunduk. DPB cevap yazısında, 'Geçici personelin 11 ay 28 gün çalışma süresi uygulamasının sona erdiğini ve tam yıl olarak çalıştırılabilmelerinin mümkün olduğunu, talep halinde çalışmadığı aylara karşılık gelen ücretli izinlerini kullanabileceği' yönünde görüş bildirdi. Buna göre 4/C'li personel, talebi halinde çalışmadığı aylara karşılık gelen ücretli izinlerin tamamını kullanabilir."